Systemisch - biblisch - finanziell
Manchmal wünschen wir uns den einen Kompass.
Doch Prozesse sind selten gradlinig. Herausforderungen und bestehende Strukturen bilden einen Dschungel voller Wechselwirkungen.
Wir sehnen uns nach einfachen Abläufen: Kompass ausrichten – Richtung einschlagen – Ziel erreichen.
Und manchmal funktioniert das tatsächlich so.
Doch oft kommt es anders. Vor allem im Zusammenspiel mit anderen Menschen, in anderen Kontexten, unter anderen Bedingungen.
Mein Beitrag zur Systemtheorie:
Wechselwirkungen erkennen, ihnen konstruktiv begegnen und lösungsorientiert mit ihnen arbeiten.
Brauchbare Konstruktionen im Wind of Change kirchlichen Lebens –
das ist der System-Kompass für Prozesse und Herausforderungen.
Das meistverkaufteste Buch für Veränderung ist die Bibel (Leitung, Innovation und Exnovation, Changemangement, Friedensarbeit.... )
biblisch
„Und wenn das Licht in euch dunkel ist, wie groß ist dann die Dunkelheit!“ (Lukas 11,35)
„Die Saat fällt auf guten Boden, und sie bringt reiche Ernte.“ (Markus 4,8)
„Ich bin der gute Hirte und kenne meine Schafe, und meine Schafe kennen mich.“ (Johannes 10,14)
„Denn Gott ist keiner, der Unordnung verursacht, sondern der Frieden.“ (1. Korinther 14,33)
„Gedenkt nicht an das Frühere und achtet nicht auf das Vorige! Denn siehe, ich will ein Neues schaffen, jetzt wächst es auf, erkennt ihr's denn nicht?“ (Jesaja 43,18)
„Darum, ist jemand in Christo, so ist er eine neue Kreatur. Das Alte ist vergangen; siehe, es ist alles neu geworden.“ (2. Korinther 5,17)
finanziell
Meine Preise orientieren sich an den Empfehlungen der Evangelischen Kirche im Rheinland für Supervisor*innen.
Dabei berücksichtige ich selbstverständlich das jeweilige Format und die Rahmenbedingungen.
Für jeden Prozess lege ich großen Wert auf eine transparente und faire Vereinbarung.
Ich erstelle stets ein individuelles Angebot – passgenau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.